PRUEBAS PSICOLÓGICAS 

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Contamos con personal especializado en búsqueda e integración de información, ratifica la información proporcionada por el candidato. Pruebas especializadas para asegurar de que está contratando a la persona adecuada para el rol correcto, proporcionando información precisa, parte eficaz para la gestión de talento y desarrollo del equipo y colaboradores.

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Beneficios:

• Entrega de resultados ágil y con un reporte fácil de entender, suficiente para toma de decisiones.

• Recomendada para la selección de personal, ya sean puestos administrativos y demás.

• Determina los rasgos, valores y competencias de la persona candidata al puesto en cuestión.

• Obtiene información valiosa para apoyar el desarrollo del personal de alto potencial.

• Disminuye el margen de error en los  procesos de reclutamiento y selección.

• Asegura la vinculación de habilidades blandas entre el candidato y el rol que se busca llenar.